一、法律顾问的工作职责和范围

　　1、法律设计

　　在企业经营管理的决策阶段提供的法律服务。包括：

　　1）法律策划：根据法律规定，通过利弊比较，确定某经营项目、行为的法律框架、形式；

　　2）合法性审查：对企业拟实施的经营项目、行为是否合法进行审查，以保障企业的经营目的可合法实施；

　　3）法律风险评估：当企业拟实施的经营项目、行为不可避免地存在一定的法律风险时，对其风险进行评估。包括：风险概率、相应法律后果、风险防范对策、风险补救措施。 　　

    2、法律规范

　　根据法律规定及法律设计内容，对企业经营管理行为进行规范。包括：

　　1）企业结构规范：依据法律规定对企业自组织形式（产权结构、法人治理结构、分支机构等）进行规范；

　　2）规章制度规范：依据法律规定对企业各项规章制度进行规范；

　　3）经营行为规范：依据法律规定对企业的常规合同、操作方式进行规范。 　　

    3、法律控制

　　在企业经营管理的实施阶段提供的法律服务。包括：

　　1）法律监测：根据法律设计内容，对实施过程中的经营项目、行为进行监测；

　　2）法律纠正：对偏离法律设计内容的行为、事实进行纠正、补救。 　　

    4、法律救济

　　在法律纠纷（违约行为、侵权行为、其他违法行为）出现时，依据法律途径予以解决、消除，法律顾问的工作在司法解决程序中仅限于提起诉讼（申请仲裁）之前。包括：

　　1）谈判解决：与相关当事人就纠纷进行谈判、协商；

　　2）司法解决：通过诉讼、仲裁；

3）行政解决：通过听证、复议。 　

二、法律顾问的工作方式

　　法律顾问的工作职责，主要通过以下工作方式实现：

　　1、提供法律意见书、专门报告、方案、咨询意见；

　　2、审查、修改、草拟法律文件（合同等）；

　　3、应企业要求，参加决策会议；

　　4、应企业要求，参加谈判、协商；

　　5、应企业要求，参加纠纷调处；

　　6、与企业经营管理相关的法律讲座和培训等。

三、不属于法律顾问日常工作职责、律师需另行收费的事项：

　　1、代理已经进入法律程序的诉讼、仲裁活动；

　　2、需要律师以特别的资格、独立身分进行、并独立承担责任的专项法律事务，包括但不限于：

　　1）出具法律法规和规范性文件规定的法律意见书；

　　2）改制和上市；

　　3）企业并购和重组；

　　4）产权界定及交易业务；

　　5）大中型项目招投标法律业务等。